<?xml version="1.0" encoding="UTF-8"?><rss version="2.0"
	xmlns:content="http://purl.org/rss/1.0/modules/content/"
	xmlns:dc="http://purl.org/dc/elements/1.1/"
	xmlns:atom="http://www.w3.org/2005/Atom"
	xmlns:sy="http://purl.org/rss/1.0/modules/syndication/"
	
	>
<channel>
	<title>
	Reacties op: Leidinggeven is topsport	</title>
	<atom:link href="https://leadschange.nl/leidinggeven-is-topsport/feed/" rel="self" type="application/rss+xml" />
	<link>https://leadschange.nl/leidinggeven-is-topsport/?utm_source=rss&#038;utm_medium=rss&#038;utm_campaign=leidinggeven-is-topsport</link>
	<description>Margaret Jong, veranderstrateeg</description>
	<lastBuildDate>Fri, 25 Jun 2021 10:00:12 +0000</lastBuildDate>
	<sy:updatePeriod>
	hourly	</sy:updatePeriod>
	<sy:updateFrequency>
	1	</sy:updateFrequency>
	<generator>https://wordpress.org/?v=7.0</generator>
	<item>
		<title>
		Door: Van hondenbaan naar droombaan - Leadschange		</title>
		<link>https://leadschange.nl/leidinggeven-is-topsport/#comment-13</link>

		<dc:creator><![CDATA[Van hondenbaan naar droombaan - Leadschange]]></dc:creator>
		<pubDate>Thu, 06 May 2021 12:22:04 +0000</pubDate>
		<guid isPermaLink="false">https://leadschange.nl/?p=893#comment-13</guid>

					<description><![CDATA[[&#8230;] Ja, je leest het goed, soms veroorzaak je de irritatie zelf. Wanneer je hard werkt, weinig tijd hebt voor ontspanning, minder goed slaapt, etc. ben je sneller geïrriteerd dan wanneer je goed uitgerust bent. Dat merken ze prive vaak eerder aan je, daar laat je je soms net wat sneller gaan. Dus zeker als je daar thuis opmerkingen over krijgt, zou je na kunnen gaan of dat de oorzaak is voor je gevoel dat je baan een hondenbaan is. En probeer beter voor jezelf te zorgen. Hoe je dat kunt doen, schreef ik al eens in een ander blog leidinggeven is topsport. [&#8230;]]]></description>
			<content:encoded><![CDATA[<p>[&#8230;] Ja, je leest het goed, soms veroorzaak je de irritatie zelf. Wanneer je hard werkt, weinig tijd hebt voor ontspanning, minder goed slaapt, etc. ben je sneller geïrriteerd dan wanneer je goed uitgerust bent. Dat merken ze prive vaak eerder aan je, daar laat je je soms net wat sneller gaan. Dus zeker als je daar thuis opmerkingen over krijgt, zou je na kunnen gaan of dat de oorzaak is voor je gevoel dat je baan een hondenbaan is. En probeer beter voor jezelf te zorgen. Hoe je dat kunt doen, schreef ik al eens in een ander blog leidinggeven is topsport. [&#8230;]</p>
]]></content:encoded>
		
			</item>
		<item>
		<title>
		Door: Koorddansen in Coronatijd - Leadschange		</title>
		<link>https://leadschange.nl/leidinggeven-is-topsport/#comment-9</link>

		<dc:creator><![CDATA[Koorddansen in Coronatijd - Leadschange]]></dc:creator>
		<pubDate>Mon, 11 May 2020 13:43:27 +0000</pubDate>
		<guid isPermaLink="false">https://leadschange.nl/?p=893#comment-9</guid>

					<description><![CDATA[[&#8230;] Ik schreef al eerder over het belang van je eigen vitaliteit als leidinggevende. Je kunt er tenslotte alleen voor iemand anders zijn, als je goed voor jezelf zorgt. Wil je hier meer over weten, lees dan bijvoorbeeld je brein als basis voor succesvol leidinggeven of leidinggeven is topsport. [&#8230;]]]></description>
			<content:encoded><![CDATA[<p>[&#8230;] Ik schreef al eerder over het belang van je eigen vitaliteit als leidinggevende. Je kunt er tenslotte alleen voor iemand anders zijn, als je goed voor jezelf zorgt. Wil je hier meer over weten, lees dan bijvoorbeeld je brein als basis voor succesvol leidinggeven of leidinggeven is topsport. [&#8230;]</p>
]]></content:encoded>
		
			</item>
		<item>
		<title>
		Door: Leidinggeven in crisistijden - Leadschange		</title>
		<link>https://leadschange.nl/leidinggeven-is-topsport/#comment-4</link>

		<dc:creator><![CDATA[Leidinggeven in crisistijden - Leadschange]]></dc:creator>
		<pubDate>Wed, 08 Apr 2020 07:22:52 +0000</pubDate>
		<guid isPermaLink="false">https://leadschange.nl/?p=893#comment-4</guid>

					<description><![CDATA[[&#8230;] Het ziet er nu naar uit dat deze crisis nog wel even gaat duren. Als belangrijkste tip geef ik daarom als laatste deze: Zorg in deze crisistijd heel goed voor jezelf! Het is heel verleidelijk om jezelf helemaal weg te cijferen om alles zo goed mogelijk te organiseren voor je medewerkers. Alleen, als je niet goed voor jezelf zorgt, dan kun je er ook onvoldoende voor je mensen zijn. Dus bedenk goed wat jij nodig hebt om goed te kunnen blijven functioneren. Niet alleen zorg je dan extra voor je gezondheid en je immuunsysteem, ook geef je daarmee het goede voorbeeld voor je medewerkers. Wil je weten hoe je goed voor jezelf kan zorgen, lees dan eens een eerder blog van mij: Leidinggeven is topsport [&#8230;]]]></description>
			<content:encoded><![CDATA[<p>[&#8230;] Het ziet er nu naar uit dat deze crisis nog wel even gaat duren. Als belangrijkste tip geef ik daarom als laatste deze: Zorg in deze crisistijd heel goed voor jezelf! Het is heel verleidelijk om jezelf helemaal weg te cijferen om alles zo goed mogelijk te organiseren voor je medewerkers. Alleen, als je niet goed voor jezelf zorgt, dan kun je er ook onvoldoende voor je mensen zijn. Dus bedenk goed wat jij nodig hebt om goed te kunnen blijven functioneren. Niet alleen zorg je dan extra voor je gezondheid en je immuunsysteem, ook geef je daarmee het goede voorbeeld voor je medewerkers. Wil je weten hoe je goed voor jezelf kan zorgen, lees dan eens een eerder blog van mij: Leidinggeven is topsport [&#8230;]</p>
]]></content:encoded>
		
			</item>
		<item>
		<title>
		Door: Leidinggeven in crisistijden - Leadschange		</title>
		<link>https://leadschange.nl/leidinggeven-is-topsport/#comment-3</link>

		<dc:creator><![CDATA[Leidinggeven in crisistijden - Leadschange]]></dc:creator>
		<pubDate>Wed, 25 Mar 2020 13:50:17 +0000</pubDate>
		<guid isPermaLink="false">https://leadschange.nl/?p=893#comment-3</guid>

					<description><![CDATA[[&#8230;] Het ziet er nu naar uit dat deze crisis nog wel even gaat duren. Als belangrijkste tip geef ik daarom als laatste deze: Zorg in deze crisistijd heel goed voor jezelf! Het is heel verleidelijk om jezelf helemaal weg te cijferen om alles zo goed mogelijk te organiseren voor je medewerkers. Alleen, als je niet goed voor jezelf zorgt, dan kun je er ook onvoldoende voor je mensen zijn. Dus bedenk goed wat jij nodig hebt om goed te kunnen functioneren. Niet alleen zorg je dan extra voor je gezondheid en je immuunsysteem, ook geef je daarmee het goede voorbeeld voor je medewerkers. Wil je weten hoe je goed voor jezelf kan zorgen, lees dan eens een eerder blog van mij: Leidinggeven is topsport [&#8230;]]]></description>
			<content:encoded><![CDATA[<p>[&#8230;] Het ziet er nu naar uit dat deze crisis nog wel even gaat duren. Als belangrijkste tip geef ik daarom als laatste deze: Zorg in deze crisistijd heel goed voor jezelf! Het is heel verleidelijk om jezelf helemaal weg te cijferen om alles zo goed mogelijk te organiseren voor je medewerkers. Alleen, als je niet goed voor jezelf zorgt, dan kun je er ook onvoldoende voor je mensen zijn. Dus bedenk goed wat jij nodig hebt om goed te kunnen functioneren. Niet alleen zorg je dan extra voor je gezondheid en je immuunsysteem, ook geef je daarmee het goede voorbeeld voor je medewerkers. Wil je weten hoe je goed voor jezelf kan zorgen, lees dan eens een eerder blog van mij: Leidinggeven is topsport [&#8230;]</p>
]]></content:encoded>
		
			</item>
	</channel>
</rss>
